Резюме «Аналитик бизнес процессов» в Туле

Найдено 128 резюме
После регистрации будет доступно 335 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 11 июля
По договоренности 45 лет Щёкино Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 25 лет и 11 месяцев
Главный аудитор Управления внутреннего аудита 12 лет и 11 месяцев (по февраль 2017)
Аппарат Среднерусского Банка ПАО «Сбербанк России»
• аудит, профильные направления банковской деятельности: внутрихозяйственная деятельность, информационная безопасность, кибербезопасность, информационные технологии; • организация и проведение контрольных процедур (ревизий и проверок) филиалов, дочерних и зависимых некредитных организаций и обществ Банка, оценка эффективности системы внутреннего контроля; • организация и проведение оперативных проверок/внутренних служебных расследований по указанию руководства Банка и службы внутреннего аудита (СВА); • информирование руководства СВА о выявленных рисках, проблемах бизнес-процессов, нарушениях и недостатках; • разработка предложений и рекомендаций по решению проблем, устранению выявленных нарушений, недостатков и причин их возникновения; • контроль за полнотой и своевременностью выполнения данных предложений и рекомендаций, мероприятий по устранению недостатков; • организация методологического и информационного обеспечения работы подразделений СВА; • руководство проведением оценки эффективности системы управления рисками, в т.ч. проверка методологии оценки банковских рисков и процедур управления банковскими рисками, установленной ВНД Банка и полноты применения указанных документов; • рассмотрение результатов проверок подразделений (филиалов) Банка, проведенных внешними контролирующими органами, подготовка ответов на их запросы, контроль за устранением выявленных недостатков; • рассмотрение и подготовка итогового ответа на обращения, поступившие на «Линию доверия»; • рассмотрение и подготовка итогового ответа на жалобы, письма, обращения граждан и организаций, сотрудников Банка; • участие в разработке и реализации программ повышения квалификации, аттестации, подготовки и переподготовки персонала СВА; • участие в разработке и внедрение в практику работы СВА новых эффективных контрольных процедур и технологий; • участие в аттестационной комиссии по разработке банковского программного обеспечения. Значимые достижения в работе (в т.ч. по результатам проведенных аудитов): - обнаружение и локализация критичных уязвимостей локально-вычислительной сети Банка; - оптимизация расходов Банка по защите каналов связи. Экономия – около 10 млн. рублей; - участие в разработке и аттестации АС "Сбербанк-ОнЛ@йн", АС "Сбербанк-Бизнес ОнЛ@йн"; - комплексное проведение аудита дочерних организаций группы Сбербанк по направлениям: ИТ, ИБ: "Негосударственный Пенсионный Фонд Сбербанка", "Сбербанк Страхование жизни"; - наличие ряда внедренных инновационных предложений.
Ревизор Среднерусского банка СБ РФ по Щекинскому ОСБ №2655, Инкассатор, Электрогазосварщик (3-4 разряда), Водитель-специалист переправочных средств скрыть
Обновлено 15 июля
По договоренности 47 лет Новомосковск (Тульская область) готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Тулу стаж 18 лет и 3 месяца
Исследователь общественно-политических и социально-экономических процессов 6 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
Независимый аналитик на удаленном режиме
2017 год - Исследовательский проект оценки перспектив участия Mitsubishi в программе закупок для Росатома. 2016 год - с моим соавторством вышла книга под общей редакцией пр. А. И. Агеева под названием "Стратегический сценарный прогноз: Пермский край, Россия и мир" 2013 год - в соавторстве вышла книга "К14 Казахстан 2050. К новым высотам" С 2014 года ежегодно в сотрудничестве с ИНЭС составляю социальный рейтинг регионов с публикацией результатов в академическом журнале "Экономические стратегии". Многое другое.
Главный специалист-эксперт, Ведущий научный сотрудник, затем руководитель информационно-аналитического отдела, Со-руководитель, Эксперт Аппарата Президента Академии, Эксперт-аналитик скрыть
Первая вакансия по специальной цене
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru. Для вас — особые условия размещения первых вакансий.
Обновлено 19 июня
50 000 Р 33 года Тула стаж 11 лет и 1 месяц
Руководитель отдела по связям с общественностью 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
ООО "МГ-Финанс"
Основные функциональные обязанности 1. Планирование и бюджетирование маркетинга компании (off-line источники. ТВ, Радио, Наружная реклама, СМИ) • Определение необходимости проведения маркетинговых исследований. • Разработка стратегических и детальных маркетинговых планов компании по направлениям. • Подготовка к согласованию с руководством бюджетов на проведение работ. • Утверждение выбора, креативных, рекламных и других сторонних организаций для проведения необходимых работ; • Разработка отчетов по проведению маркетинговых и рекламных кампаний. 2. Координация и контроль выполнения плана маркетинговых мероприятий. • Оперативный контроль за ежедневной работой отдела маркетинга (контроль и анализ текущих статистических данных). • Оперативная связь с отделом продаж, корректировка маркетинговой компании; • Анализ результатов, полученных в ходе исследования, разработка на их основе предложений о необходимых маркетинговых мероприятиях; • Контроль выполнения платежных обязательств перед подрядчиками. 3. «Внедрение CRM-системы» • Участие в рабочей группе по разработке бизнес - процессов, разделов, направлений CRM • Контроль выполнения поставленных задач, отработки бизнес- процессов в CRM, макетов. • Анализ, выбор телефонии под Битрикс 24, выбор систем CallTracking, подрядчика. • Тестирование системы. • Развитие CRM-системы 4. Ведение тендерной деятельности в направлении маркетинга компании. • Отслеживание конкурсных активностей по направлению наружной рекламы. • Обеспечение полного цикла участия в аукционах и открытых конкурсах. • Сопровождение сделок по выигрышным конкурсам. 5. Помощь в организации PR мероприятий 6. Полный контроль всех маркетинговых направлений в период отсутствия директора по маркетингу.
Ведущий специалист группы организации продаж и обслуживания, планирования, продуктов и маркетинга, Специалист по анализу и планированию, Специалист тендерного отдела скрыть
Обновлено 14 мая
70 000 Р 35 лет Тула готова к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 14 лет и 4 месяца
Обязанности: - Подборка, обучение и развитие сотрудников; - Методологическая поддержка внутренних и внешних клиентов; - Контроль исполнения сроков подготовки и передачи КОД; - Постановка и контроль сроков исполнения задач сотрудников; - Ответственность за выполнение показателей бизнес-плана подразделения; - Разработка перспективных и текущих планов работы подразделения; - Подготовка отчётных форм по показателям подразделения; - Решение сложных/нестандартных задач в части привлечения и обслуживания клиентов. Достижения: - Совместная реализации крупной сделки с отделом кредитования в ограниченный период времени, . которая позволила отделения выполнить бизнес-показатели и подняться на первое место среди ГОСБов в своём Террбанке; - Курирование Пилота СЛуП в части отчётной и методологической помощи, что позволило отделению успешно выполнить показатели и занять первое место среди ГОСБов в своём Террбанке; - Приняты и успешно. сопровождается кредитные портфели 2- ОСБ после их реорганизации (ОСБ г. Алексин и ОСБ г. Суворов); - Принят и успешно сопровождается кредитный портфель по клиентам ОПК; - По итогам Пилота КОД через ЭДО (по электронному подписанию кредитной документации) был выполнен показатель уровня Террбанка, что позволило Отделению стать лидером по итогам Пилота и подняться Террбанку на второе место по итогам Пилота; - Приняты, обучены и успешно работают 4 новых сотрудника, которые показывают лучшие результаты в системе Террбанка; - На постоянном уровне поддерживается и перевыполняются показатели результатов работы подразделения (не было ни одного нарушения по невыполнению показателей с момента создания подразделения); - Высокая оценка руководителя по итогам работы за 2015 и 2016 года в части текущей деятельности; - По итогам кадровых комиссий была назначена в кадровый резерв на замещение вакантной должности.
Кредитный инспектор, Инспектор отдела сопровождения и учета операций кредитования УСиОБО СРБ, Старший экономист сектора сопровождения и оформления банковских операций, Кассир-контролер скрыть
Обновлено 16 апреля
По договоренности 42 года Тула стаж 20 лет и 6 месяцев
Главный госналогинспектор, заместитель начальника отдела выездных проверок 4 года и 8 месяцев (по февраль 2018)
межрайонная ифнс России 11 по тульской области
Проведение выездных налоговых проверок юридических лиц, применяющих осно, усно. Проверка правильности и своевременности составления первичных бухгалтерских документов, отражения хоз операций в бухгалтерском и налоговом учёте организаций, бухгалтерской и налоговой отчётности. Оформление документов проверки, участие в судах, опыт прохождения аудиторских проверок. Составление отчетов по деятельности отдела, исполнение заданий. Опыт взаимодействия с сотрудниками полиции. Опыт руководства отделом25 чел. Уверенный пользователь пк. Умение работать в коллективе. Требовательность, стрессоустойчивость, пунктуальность, аналитический склад ума.
Специалист 1 разряда, старший госналогинспектор, заместитель начальника отдела, Учитель математики скрыть
Обновлено 27 марта
50 000 Р 40 лет Тула стаж 23 года и 2 месяца
Экономист первой категории финансового отдела 2 года и 9 месяцев (по настоящее время)
Акционерное общество
• разработка бюджета движения денежных средств, план-факт анализ; • составление и согласование ежедневного реестра платежей, контроль платежей; • проверка и согласование заявок на оплату денежных средств по бюджетам; • составление отчетности о результатах финансовой деятельности; • участие в составлении плана финансирования капитальных вложений и план финансирования капитального ремонта основных фондов; • ежедневный оперативный учет выполнения показателей БДДС; • определение потребности в собственных оборотных средствах; • работа с банками размещение денежных средств, подготовка документов для получения кредитов, банковских гарантий; • подготовка отчетности по дебиторской и кредиторской задолженности; • контроль правильности начисления и восстановления резерва по сомнительным долгам; • осуществление контроля использования по целевому назначению собственных и заемных оборотных средств; • анализа бухгалтерской, статистической и оперативной отчетности по вопросам, связанным с выполнением финансового, кредитного планов, соблюдение финансовой и платежной дисциплины; • прогнозирование результатов хозяйственно-финансовой деятельности.
Начальник планово-экономического отдела, Заместитель главного бухгалтера, Начальник операционного отдела, Ведущий бухгалтер, Бухгалтер-кассир, Главный бухгалтер, Бухгалтер скрыть
Обновлено 20 марта
По договоренности 29 лет Тула Английский (Базовый) стаж 1 год и 9 месяцев
Администратор сервиса 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "АПЕЙРОН-Н" (СЦ БОШ/Евро сервис)
- ведение записи клиентов на сервисное обслуживание; - равномерное распределение загрузки мастеров-консультантов и ремзоны; - приём и обработка звонков, заказов, их дальнейшая координация; - консультирование клиентов по содержанию выполняемых работ, их стоимости, вопросам технического обслуживания автомобилей; - ведение клиентской базы; - обзвон клиентов (приглашение на обслуживание, на сервисные мероприятия, напоминание о предстоящем визите в сервисный центр); - ведение установленной документации, оформление договоров, заказ-нарядов, отчетность.
Обновлено 29 июня
36 000 Р 31 год Тула Немецкий (Базовый) стаж 10 лет и 3 месяца
Ведущий специалист сектора статистики отдела аналитики и бизнес-процессов 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ЗАО «АКАДО-Столица»
- ведение статистической отчетности и разработка новых форм статистической отчетности - работы по анализу и прогнозированию деятельности Дирекции по продажам - контроль выполнения плановых показателей - работа с базами данных (накопление, формализация, фильтрация данных) - ведение табеля рабочего времени - актуализация учебно-методических материалов внутри подразделения - обучение новых сотрудников - исполнение обязанностей руководителя во время его отсутствия
Ведущий специалист сектора статистики, Ведущий специалист сектора статистики, Оператор, Продавец-консультант скрыть
Обновлено 15 июля
По договоренности 45 лет Тула готова к переезду Французский (Базовый) стаж 8 лет и 1 месяц
Заведующий магазином 2 года (по настоящее время)
ЗАО " Белвест"
Административная деятельность: - координация и выполнение нормативов по охране труда и противопожарной безопасности, урегулирование вопросов с контролирующими органами; - взаимодействие с арендодателями; - взаимодействие с центральным офисом; управление персоналом: - подбор, адаптация, мотивация, обучение персонала, контроль выполнения поставленных задач; - составление графиков работы и ведение табелей рабочего времени; аналитика и отчетность: - анализ финансовых и других показателей: объем продаж, товарооборот, средний чек и т.д.; - разработка мероприятий, направленных на повышение эффективности работы магазина; - ведение отчетности
Обновлено 15 июля
По договоренности 44 года Тула Немецкий (Базовый) стаж 26 лет и 11 месяцев
Заместитель генерального директора по персоналу 1 год (по настоящее время)
ГК "ИПСК "ТЭСК"
• Формирование «с нуля» подразделения по управлению персоналом в рамках трансформации бизнеса и внедрения изменений: определение стратегии развития HR-направления; создание и реализация портфеля HR-проектов (оптимизация оргструктуры, создание профи-лей должностей, создание систем: позиционных уровней, регулярного рекрутмента, адаптации; разработка системы сбалансированных показателей эффективности (KPI), запуск систематической оценки персонала и непрерывного развития компетенций сотрудников, формирование кадрового резерва). • Формирование «с нуля» и управление HR-бюджетом пред-приятия (фонд оплаты труда, ресурсный план, штатное расписание с позиционными уровнями персонала). • Оптимизация и внедрение новой организационной структуры предприятия в соответствии с целями развития Компании. • Конструирование и внедрение системы сбалансированных показателей эффективности: создание «с нуля» принципов целеполагания и оценки результата – разработка KPI для команд проекта и сотрудников сопровождения. • Оптимизация матрицы ценностей предприятия – описание модели поведения сотрудников в контексте соответствия корпоративным ценностям, включение оценки по ценностям в регулярную систему оценки результата сотрудников. • Разработка и актуализация нормативно-правовой документации предприятия: трудовые договоры, «Правила внутреннего трудового распорядка», «Положение о персональных данных», «Политика конфиденциальности» и др. • Регулярный подбор персонала полного цикла на все уровни должностной иерархии предприятия (формирование требований к персоналу, создание профиля кандидатов, поиск персонала, проведение собеседований). • Контроль реализации мероприятий в направлении кадрового делопроизводства. Личные достижения. - сформировано «с нуля» подразделение управления персоналом; - оптимизирована организационная структура предприятия; - произведен набор персонала на новые позиции в рамках актуальной оргструктуры; - сформированы «с нуля» бюджет предприятия (фонд оплаты труда) и штатное расписание с позиционными уровнями сотрудников - упорядочен процесс управления затратами на персонал; - разработан «с нуля» ресурсный план персонала - производится целевое регулирование численности сотрудников; - сформулированы принципы целеполагания и оценки результата сотрудников: созданы бланки целей (KPI) для всех категорий сотрудников пред-приятия (команда проекта и сотрудники сопровождения); внедрена в практику работы первая «волна» оценки результата по KPI – команды проекта; «запуск» оценки сотрудников сопровождения запланирована до конца 2018 года. - сформированы ключевые принципы и методология подбора персонала; производится регулярный целевой подбор в соответствии с профилем кандидата через различные источники подбора, который позволяет минимизировать/предотвращать кадровый дефицит на предприятии; - оптимизирована матрица ценностей Компании – описаны модели поведения сотрудников в контексте соответствия корпоративным ценностям; оценка по ценностям включена в общую регулярную оценку достижения результата сотрудниками; - сформирована «с нуля» и актуализирована ключевая нормативно-правовая документация – введен в действие новый формат трудового до-говора, оптимизированы «Правила внутреннего трудового распорядка», «Положение о персональных данных», «Политика конфиденциальности», актуализированы должностные инструкции. - оптимизирован процесс кадрового делопроизводства предприятия (совместно с подчиненным сотрудником): проведен аудит кадрового документооборота, упорядочен процесс работы с кадровой документацией, сформирована схема эффективного взаимодействия с персоналом офиса и территориально удаленными сотрудниками.
Руководитель отдела управления персоналом, Директор по персоналу, Руководитель Центра обучения и развития персонала, Начальник отдела по рекрутингу персонала, Ведущий специалист по работе с персоналом, Заместитель директора по управлению персоналом, Менеджер по управлению персоналом, Заведующая канцелярией скрыть
Обновлено 13 июля
По договоренности 34 года Тула Английский (Разговорный) стаж 16 лет и 1 месяц
Генеральный директор 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Кондитерское производство
Разработка и полная реализация проекта по созданию юридического лица и запуску производственного цеха: Регистрация юридического лица; Закупка сырья и оборудования; Разработка и запуск в производство рецептур продукции; Разработка Технических условий, технологических инструкций и сертификация продукции; Проведение переговоров и заключение договоров с покупателями и поставщиками; Руководство коммерческой, хозяйственной и экономической деятельностью предприятия.
Управляющий директор, Управляющий директор, Заместитель генерального директора по производству, Бизнес-аналитик производства, Инспектор по режиму, Эксперт-аудитор группы контроля системы менеджмента департамента по качеству и менеджменту, Техник-помощник оперативного дежурного скрыть
Обновлено 13 июля
По договоренности 34 года Тула Английский (Технический) стаж 10 лет и 10 месяцев
Стажер 3 месяца (по октябрь 2017)
KBST GmbH
- участие в маркетинговых мероприятиях; - изучение бизнес-процессов; - повышение уровня владения иностранными языками (английский, немецкий).
Начальник отдела маркетинга, Заместитель начальника АО по связям с общественностью, Ведущий специалист отдела продаж и маркетинга, Менеджер по маркетингу и рекламе, Менеджер по рекламе, маркетингу и PR-деятельности, Ведущий специалист группы PR и рекламы, Менеджер по рекламе, SEO-Копирайтер, Технический специалист, Офис-менеджер, исполнительный директор скрыть
Обновлено 13 июля
60 000 Р 39 лет Тула Английский (Базовый) стаж 13 лет и 9 месяцев
Региональный менеджер 2 года (по настоящее время)
ООО "Экспресс-Вин"
Управление продажами на вверенной территории Центрального Федерального Округа. Выполнение планов sell-in, sell-out, работа с дебиторской задолженностью. Работа со всем каналами сбыта: опт, традиционная розница, локальные сети, федеральные сети. Подбор, обучение, запуск в работу эксклюзивных торговых команд. Разработка, запуск, контроль промоактивностей на вверенной территории.
Территориальный менеджер, Региональный менеджер, Региональный менеджер, Территориальный руководитель обособленного подразделения, Заместитель директора гипермаркета Магнит, Коммерческий директор, Антикризисный управляющий, Коммерческий директор филиалов Тула и Калуга, Руководитель по продажам в Макрорегионе ЦФО и Украина, TSM (Территориальный менеджер по продажам Москва и Золотое Кольцо), Руководитель обособленного подразделения г. Тула скрыть
Обновлено 13 июля
60 000 Р 39 лет Тула Английский (Базовый) стаж 13 лет и 9 месяцев
Региональный менеджер 2 года (по настоящее время)
ООО "Экспресс-Вин" (Винный Дом Фотисаль)
Управление продажами на вверенной территории Центрального Федерального Округа. Выполнение планов sell-in, sell-out, работа с дебиторской задолженностью. Работа со всем каналами сбыта: опт, традиционная розница, локальные сети, федеральные сети. Подбор, обучение, запуск в работу эксклюзивных торговых команд. Разработка, запуск, контроль промоактивностей на вверенной территории.
Территориальный менеджер, Региональный менеджер, Региональный менеджер регион Центр, Территориальный руководитель обособленного подразделения, Заместитель директора Гипермаркета Магнит, Коммерческий директор, Антикризисный управляющий, Коммерческий директор Тула, Калуга, Руководитель по продажам в Макрорегионе ЦФО и Украина, TSM (Территориальный менеджер по продажам Москва и Золотое Кольцо), Руководитель обособленного подразделения г. Тула скрыть
Обновлено 13 июля
60 000 Р 39 лет Тула Английский (Базовый) стаж 13 лет и 9 месяцев
Региональный менеджер 2 года (по настоящее время)
ООО "Экспресс-Вин" (Винный Дом Фотисаль)
Управление продажами на вверенной территории Центрального Федерального Округа. Выполнение планов sell-in, sell-out, работа с дебиторской задолженностью. Работа со всем каналами сбыта: опт, традиционная розница, локальные сети, федеральные сети. Подбор, обучение, запуск в работу эксклюзивных торговых команд. Разработка, запуск, контроль промоактивностей на вверенной территории.
Территориальный менеджер, Региональный менеджер, Региональный менеджер, Территориальный руководитель обособленного подразделения, Заместитель директора гипермаркета Магнит, Коммерческий директор, Антикризисный управляющий, Коммерческий директор филиалов Тула и Калуга, Руководитель по продажам в Макрорегионе ЦФО и Украина, TSM (Территориальный менеджер по продажам Москва и Золотое Кольцо), Руководитель обособленного подразделения г. Тула скрыть
Обновлено 13 июля
60 000 Р 39 лет Тула Английский (Базовый) стаж 14 лет и 1 месяц
Региональный менеджер 2 года (по настоящее время)
ООО "Экспресс-Вин" (Винный Дом Фотисаль)
Управление продажами на вверенной территории Центрального Федерального Округа. Выполнение планов sell-in, sell-out, работа с дебиторской задолженностью. Работа со всем каналами сбыта: опт, традиционная розница, локальные сети, федеральные сети. Подбор, обучение, запуск в работу эксклюзивных торговых команд. Разработка, запуск, контроль промоактивностей на вверенной территории.
Территориальный менеджер, Региональный менеджер, Региональный менеджер, Территориальный руководитель обособленного подразделения, Заместитель директора гипермаркета Магнит, Коммерческий директор, Антикризисный управляющий, Коммерческий директор Тула, Калуга, Руководитель по продажам в Макрорегионе ЦФО и Украина, TSM (Территориальный менеджер по продажам Москва и Золотое Кольцо), Руководитель обособленного подразделения г. Тула скрыть
Обновлено 13 июля
60 000 Р 39 лет Тула Английский (Базовый) стаж 13 лет и 9 месяцев
Региональный менеджер 2 года (по настоящее время)
ООО "Экспресс-Вин"
Управление продажами на вверенной территории Центрального Федерального Округа. Выполнение планов sell-in, sell-out, работа с дебиторской задолженностью. Работа со всем каналами сбыта: опт, традиционная розница, локальные сети, федеральные сети. Подбор, обучение, запуск в работу эксклюзивных торговых команд. Разработка, запуск, контроль промоактивностей на вверенной территории.
Территориальный менеджер, Региональный менеджер, Региональный менеджер, Территориальный руководитель обособленного подразделения, Заместитель директора гипермаркета Магнит, Коммерческий директор, Антикризисный управляющий, Коммерческий директор филиалов Тула и Калуга, Руководитель по продажам в Макрорегионе ЦФО и Украина, TSM (Территориальный менеджер по продажам Москва и Золотое Кольцо), Руководитель обособленного подразделения г. Тула скрыть
Обновлено 11 июля
60 000 Р 32 года Тула готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 6 лет и 11 месяцев
Директор по закупкам 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
ООО "Ляй Аг Бау" (швейцарская строительная компания)
Организация-застройщик швейцарская компания с полным набором работ (торговые центры (Selgros Cash&Carry- г. Тула ул. Октябрьская 215), цементные заводы, автомобильные заводы): - Обеспечение строительной площадки (численность – около 1000 чел., номенклатура – свыше 500 позиций, контрагентов – более 50) строительными материалами и подрядчиками; Снизил количество простоев подрядчиков по вине снабжения; Организовал снабжение 2 строительных площадок: в г. Вольск и г. Тула. - Управление складскими остатками. - Оптимизация бизнес-процессов закупок. Внедрил конкурентное распределение объёмов закупок по поставщикам. Внедрил оплату поставщикам на основании недельного графика, что снизило затраты на планирование оплат в 3 раза. - Организация договорной работы. - Бюджетирование закупок: контроль соблюдения и анализ выполнения бюджета закупок. Внедрил систему бюджетирования по службе снабжения. - Выбор, оценка и аудит поставщиков и подрядчиков. Организация поиска альтернативных поставщиков и подрядчиков. Снизил количество посредников с 25 до 15%. - Контроль документооборота. Внедрил систему управленческого учета и документооборота. - Выстраивание долгосрочной политики ценообразования с поставщиками и подрядчиками, анализ изменения цен. - Контроль дебиторской/кредиторской задолженности. - Участие в переговорах с поставщиками, подрядчиками. Причина поиска работы: проектная работа
Ведущий специалист пр закупкам строительных и отделочных материалов, Инженер производственно-технического отдела, Ведущий инженер строитель, Заместитель начальника производственно-технического отдела скрыть
Обновлено 10 июля
30 000 Р 50 лет Новомосковск (Тульская область) готова к переезду в Москву, Химки, Зеленоград Немецкий (Базовый) стаж 3 года
Товаровед 8 месяцев (по февраль 2016)
ЗАО Тандер
Приемка товара по количеству, качеству, срокам годности, следить за ассортиментом, сохранность товарных запасов, замещение директора в его отсутствие
Директор магазина, Заместитель директора, Директор магазина скрыть
Обновлено 10 июля
40 000 Р 50 лет Тула Английский (Базовый) стаж 19 лет и 10 месяцев
Главный администратор, Руководитель отдела продаж и маркетинга 13 лет и 9 месяцев (по декабрь 2017)
ООО «ЕСКО»
• Start -up бизнеса; • Организация рабочего процесса и управление персоналом гостиницы; • Составление бизнес-плана, отчетов и заключение договоров; • Реализация стратегии продаж, направленной на привлечение новых компаний в области делового туризма и увеличение корпоративной доли оказываемых гостиничных услуг • Осуществление мониторинга и анализа рынка гостиничных услуг и основных конкурентов; • Разработка маркетингового плана и ценовой политики.
Исполнительный директор, Руководитель отдела продаж, Директор Представительства скрыть
Обновлено 30 июня
35 000 Р 30 лет Тула Английский (Базовый) стаж 3 года и 3 месяца
Ведущий специалист управления делами 1 год и 2 месяца (по сентябрь 2013)
ГАУ ТО «ЦИТ»
- ведение финансового и управленческого учета компании; - планирование бюджета и контроль за его исполнением; - контроль реализации проектов Учреждения с выполнением основных параметров; - контроль над соблюдением финансовой дисциплины, своевременным и полным выполнением договорных обязательств, порядком оформления финансово-хозяйственных операций; - координация деятельности подразделений при планировании и исполнении бюджета; - участие в разработке долгосрочных целевых программ; - консультации при формировании бюджетов ИТ-проектов и разработка финансово-экономических обоснований; - анализ финансовых результатов и причин отклонений от бюджета.
Специалист по планированию сырья и материалов, Аналитик, Бухгалтер скрыть
Обновлено 20 июня
По договоренности 42 года Тула Английский (Базовый) стаж 17 лет и 1 месяц
Начальник участка 5 лет и 11 месяцев (по июль 2017)
ЗАО "Тандер" сеть магазинов и гипермаркетов Магнит
Зона ответственности - 3 гипермакета, 61 розничная точка на территории Тульской области. В подчинении 3 бригады по ремонту, (торговое оборудование, энергетика, ремонт зданий) Контроль строительства собственных и ввод в эксплуатацию арендованных магазинов. Эксплуатация и ремонт объектов недвижимости и торгового оборудования (коммунальные сети, здания и сооружения, ХО, организации поставщики услуг). Руководство бригадами по эксплуатации и ремонту зданий и торгового оборудования. Закупки материалов для ремонтов и услуг клиринговых компаний, Работа с подрядными организациями. Договорная работа. Ведение документации и отчетность.
Директор, Директор Тульского филиала, главный инженер, менеджер по, Механик расределительного центра, Менеджер службы логистики, Автомеханик скрыть
Обновлено 18 июня
76 850 Р 38 лет Тула Английский (Базовый) стаж 10 лет и 1 месяц
Главный инженер ЭТЛ 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
ООО "Профис"
Разработка коммерческой политики компании и ее реализация. Участие в процессе ценообразования, в анализе и прогнозировании рыночных тенденций и исследований рынка. Разработка системы скидок и условий для клиентов. Поддержка и развитие деловых отношений с клиентами, выстраивание долгосрочных взаимовыгодных отношений Изучение рыночной конъюнктуры, поиск новых рынков сбыта Проведение переговоров, заключение договоров, контроль их исполнения Понимание потребностей и формирование политики взаимодействия с клиентами Выявление новых возможностей для бизнеса и/или новых ожиданий от клиентов Разработка концепции, бизнес-моделей и бизнес-планов по продвижению продуктов и услуг компании Построение эффективной системы маркетинга и позиционирования компании на рынке Оценка необходимости привлечения подрядных организаций для выполнения работ, контроль выполнения подрядными организациями договорных обязательств Составление планов и графиков в соответствии с ПТЭЭП, МПОТ (ПБ) и ПУЭ Анализ данных измерений и испытаний электрооборудования, выполнение необходимых расчетов и заключение о пригодности его к эксплуатации Рассмотрение и подготовка проектов договоров, касающихся функций электротехнической лаборатории, в подготовке материалов для рассмотрения тендеров Организационное, техническое руководство ЭТЛ, в соответствии с требованиями ПТЭЭП, ПОТ и ППБ. Обучение электротехнического персонала передовым методам труда и правилам по ПТЭЭП и МПОТ (ПБ) Контроль и проведение испытаний, правильность оформления протоколов и другой технической документации Своевременная поверка эксплуатируемых приборов в ЭТЛ
Руководитель отдела продаж, Руководитель группы продаж, Кладовщик, Специалист телемаркетинга, Торговый представитель скрыть
Обновлено 6 июня
120 000 Р 47 лет Ефремов готов к переезду в Москву Английский (Разговорный) стаж 16 лет и 1 месяц
Ведущий инженер-программист, бизнес аналитик 16 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ООО Каргилл
Разработка, поддержка ПО (vb, c#, oracle, crystal reports, .net) Поддержка пользователей (MS Office, vba, macros, web apps) - face to face, удалённо. Установка, настройка JDE OneWorld Xe (CNC admin), Citrix, IIS, 1C
Обновлено 6 июня
120 000 Р 47 лет Ефремов готов к переезду в Москву Английский (Разговорный) стаж 16 лет и 1 месяц
Ведущий инженер-программист, бизнес-аналитик 16 лет и 1 месяц (по настоящее время)
ООО Каргилл
Разработка, поддержка ПО (vb, c#, oracle) поддержка пользователей (MS Office, vba, web apps (.net), sharepoint) - face2face, удалённо, проведение тренингов (Skype) установка, настройка, сопровождение JDE OneWorld (2004-2008), Citrix, IIS, 1C
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
Город
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.