Резюме добавлено в папку «Входящие»
№ 2067366Обновлено 7 ноября
В избранные

Директор филиала / Региональный менеджер

По договоренности, полный рабочий день
Муж., 43 года (1 июля 1974), высшее образование, женат, есть дети
Тула, Тула , готов к переезду
Готов к командировкам
Покупка контактной информации
Сразу после оплаты вы получите имя, эл.адрес и телефон соискателя и сможете пригласить его на собеседование
Купить за 500 Р Выбрать тариф (от 150 Р за резюме)
Возврат денег за покупку невозможен
Опыт работы 20 лет и 11 месяцев
3 года и 9 месяцев
март 2014 — н.в.
Региональный менеджер по работе с ключевыми клиентами регион Центр
Группа компаний "Русагро" ОАО "ЕЖК", Тула, полная занятость
http://www.rusagromaslo.com
Производство и продажа масложировой продукции
Она ответственности Тульская, Орловская, Курская, Белгородская, Брянская, Смоленская, Калужская, Рязанская, Владимирская, Ярославская, Тверская, Тамбовская, Липецкая области.
Запуск новой торговой марки "Мечта Хозяйки" на территории ЦФО. Проведение переговоров с дистрибьюторами, локальными, региональными сетями, контроль ввода в федеральные сети в зоне ответственности. Результатом работы стали следующие показатели: АКБ -870, продукт залистован в следующие сети на территории ЦФО: «Европа, Гринн, Покупайка, Пролетарский, Липка, Бегемот, Эконом-Тамбов, Барс, Сорока, Алфавит, Квартал-Владимир, Дружба, Молодежный, Мировой, Лотос, Универсал, Тверской купец, Лаваш, Микей, Фортуна, Аркада, Елена, Праздничный, Спар, Росинка, Журавли, Меркурий» среднемесячный объем продаж вырос с 12тонн до 157 тонн. Запустил проект «Мерчендайзинг» в зоне ответственности с работой команды мерчендайзеров через КПК (оптимизировал работу путем запуска «EasyMerch», «WiseRep»), контролировал работу команды супервайзеров. Занимался разработкой и планированием, запуском, контролем и анализом проведения трейд-маркетинговых активностей с использованием федерального бюджета и локальных бюджетов ФРП, локированных на дистрибуторах. Принимал участие в составлении заказов от дистрибуторов, контролировал выполнение заявок от дистрибуторов и сетей, наличие залистованного ассортимента на полках ТТ. Также в обязанности входит планирование (ежемесячное, квартальное, годовое) и отчетность согласно регламенту Компании. В подчинении 13 СВ и 13ТП по сетям, 56 мерчендайзеров.
5 лет и 5 месяцев
ноябрь 2008 — март 2014
Начальник отдела регионального развития
ООО "Снэк-груп" представительство Украинской корпорации S.I.- group, Липецк, полная занятость
Производство и продажа снековой продукции
Проведение переговоров с дилерами и дистрибьюторами, сетевыми операторами федеральными и локальными. Расчеты экономической эффективности проектов. Участие в разработке и контроль проведения маркетинговых программ. Анализ конкурентной среды. Составление расчета окупаемости контрактов. Разработка и ведение проектов PL. Подбор и обучение персонала, аудит на территориях, постановка и контроль выполнения задач подчиненными. Контроль дебиторской задолженности. За время работы осуществил ввод продукции компании в сети г. Тула (SPAR, Семейная копилка, Квартал), г. Курска (Гринн и Европа), г. Орла (Паллада торг (Росинка)), г. Брянск (Журавли), г. Нижнего Новгорода (Растяпино, Райцентр, Калинка, Х-5 Волговятский регион), г. Волгоград (Радеж, Ман, Тамерлан), г. Саратов (Гроздь, Пятерочка), г. Ижевск (Айкай, Юлена, Иж-трейдинг). Помимо региональных сетей, осуществил ввод продукции компании в федеральные сети Ашан, Тандер (Магнит). Запущен проект по производству собственной торговой марки для сети "SPAR", "REAL". В подчинении 3 менеджера по развитию территорий (К. А. М), 4 супервайзера по сетям, 12 ТП по сетям, 20 мерчандайзеров. С ноября 2011г., помимо работы с сетями, занимался работой с дистрибуторами (поиск дистрибуторов на удаленных территориях (Урал, Сибирь), заключение договоров, отслеживание дебиторской задолженности, запуск фокусных команд с последующим переводом в эксклюзивные команды). Осуществлял подбор и обучение ТМ и СВ, контроль их работы и разработку мотивации. В подчинение 3 ТМ и 5 СВ. Принимал участие в разработке, запуске, контроле проекта «мерчендайзинг» на закрепленной территории и в сетях (локальных и федеральных)
4 месяца
август  — ноябрь 2008
Региональный директор
Снэк- Груп, Тула, полная занятость
Развитие региона г. Тула, г. Калуга, г. Рязань.г Смоленск."с нуля". Подбор, проведение переговоров с дистрибьюторами. Формирование штата торговой команды (подбор и обучение), разработка мотивации сотрудников. Постановка целей и задач, контроль исполнения. Контроль дебиторской задолженности. Разработка и проведение маркетинговых программ. Переговоры с сетевыми операторами. Расчеты окупаемости сетей и торговых команд. Планирование продаж на территориях. Мониторинг рынка снеков на территории. Постановка задач, выполнение плановых показателей. Аудиты территории, совместные визиты с торговыми представителями, В подчинении 3 территориальных менеджера, 5 супервайзеров, 20 торговых представителей,2 менеджера по трейд-маркетингу.
Переведен на должность Национального менеджера по ключевым клиентам.
За время работы в должности, Качественная представленность по региону вросла до 34%, Во всех городах запущенны эксклюзивные команды. Осуществлен ввод продукции в сети региона.
1 год
сентябрь 2007 — август 2008
• Территориальный менеджер
"Снэк-груп, Тула, полная занятость
Снэк-Груп"(это часть украинской корпорации S.I.Group, лидера рынка снэков вУкраине).
Территориальный менеджер по Тульской области. Начало работы с "0", создание команды. Выполнение планов продаж, контроль дебиторской задолженности, увеличение покрытия, прирост показателя SKU на закрепленной территории. Подбор и обучение персонала, постановка и контроль задач. Проведение переговоров с сетевыми операторами. В подчинении 3 супервайзера, 10 эксклюзивных торговых предстовителя,12 фокусных торговых представителей, 1 (КАМ), 3 мерчиндайзера,1 менеджер по рекламе. Достижения: вывел ее в лидеры на территории Тульской области по объему продаж и дистрибуции, на сегодняшний день в области нет ни одного явного конкурента.
01.07.08. Переведен на должность Регионального директора по продажам г. Тула, г. Калуга, г. Рязань, г. Смоленск.
1 год и 5 месяцев
май 2006 — сентябрь 2007
Территориальный менеджер по Тульской и Рязанской области
ООО «Меридиан плюс», Тула, полная занятость
Выполнение планов продаж, контроль дебиторской задолжности, увеличение покрытия, прирост SKU на закрепленной территории. Подбор и обучение персонала, постановка и контроль задач. Проведение переговоров с сетевыми операторами. Увеличение продаж по Тульской области 5500корбов до 12000коробов. В Рязанской области обзор рынка снеков, поиск и выбор дистрибьютора. Создание команды торговых представителей, обучение постановка задач и контроль выполнения. Увеличение объемов продаж с) до 1000 коробов. Участие в тендерах сетевых операторов. Количество подчиненных:
Тула 1 супервайзер, 8 ТП, 1 КАМ, 2 мерчендайзера, Рязань 1 супервайзер, 3 ТП
5 месяцев
декабрь 2005 — апрель 2006
Коммерческий директор
Тульский мясокомбинат, Тула, полная занятость
Формирование структуры продаж, постановка целей в соответствии с задачами компании, управление продажами через все каналы продаж. Постановка индивидуальных задач команде торговых представителей и супервайзерам. Разработка мотивации сотрудников. Аттестация персонала коммерческой службы на соответствие занимаемым должностям, организация обучения и тренингов для персонала. Инициировал привлечение специалистов по логистике и маркетингу. На основе анализа текущей ситуации на предприятии были определены приоритетные направления развития, разработаны и внедрены единые корпоративные стандарты. Разработана программа развития новых территорий. Участвовал в разработке, организации и проведении специальных мероприятий, промо-акций, способствующих развитию продаж, выполнению планов продаж и повышению имиджа бренда ТМК, как среди работников товаропроводящей цепи во всех каналах продаж, так и направленных на конечных потребителей. Подготовка и участие в выставках. Разработка новых видов продукции совместно с производственной службой
1 год и 5 месяцев
август 2004 — декабрь 2005
Региональный менеджер по продажам в Тульском регионе
Нижегородский масложировой комбинат, Тула, полная занятость
Поиск дистрибуторов и заключение договоров. Формирование структуры продаж, постановка целей в соответствии с задачами компании, управление продажами через все каналы продаж. Постановка индивидуальных задач команде торговых представителей и супервайзерам. Разработка дополнительной мотивации для персонала. Подбор и обучение команды эксклюзивных торговых представителей (в подчинении 12 человек: 5 ТП в рознице,2 в опте, 1 VIP (работа с сетевыми операторами), супервайзер, мерчендайзеры (2 полевых, 1 стационарный). Разработка, запуск и контроль проведения трейд-маркетинговых активностей, направленных на различные каналы продаж. Выполнение планов по объему продаж и достижение показателей по дистрибуции, доле полки, коэффициенту дублирования и среднему количеству SKU на закрепленной территории. Увеличил объем продаж со 195 до 298 тонн. Прирост по дистрибуции составил 30% по всей продукции. Дистрибуция по стратегическим позициям составляет на данный момент:Ряба-100%, Хозяюшка-89%, Кремлевское-52%. Общее покрытие города составляет 88% от имеющейся базы Т. Т. Ведение отчетности.
Причины поиска работы: отсутствие перспективы роста.
2 года
сентябрь 2002 — август 2004
Торговый представитель по работе с оптовыми и сетевыми клиентами
ООО «LD-трейдинг»,, Тула, полная занятость
Торговый представитель по работе с оптовыми и сетевыми клиентами. Проведение промо акций в опте и рознице, увеличение и поддержание ассортимента компании. Работа с командами торговых представителей оптовиков. За время работы с оптовиками увеличил объем продаж по сигаретам в сегменте «премиум» на 5%, увеличил количество торгующих оптовиков целевым ассортиментом компании 23-75 т.т. Успешно провел переговоры по размещению стратегического ассортимента с крупными сетевиками:
ООО«Одрино», ООО «Щекино -азот», сеть супермаркетов и магазинов ООО «Егорьевский».
Причины увольнения: отсутствие стабильности и карьерного роста.
7 месяцев
март  — сентябрь 2002
Торговый представитель
ООО «LD-трейдинг»., Тула, полная занятость
Работа с розничной сетью в закрепленном районе. Наладил деловые отношения с владельцами торговых точек разместил большое кол-во торгового оборудования и увеличил стратегический портфель марок компании с10% до 90%.
2 года и 8 месяцев
август 1999 — март 2002
Торговый представитель
ООО«Нэкст», Тула, полная занятость
Работа с розничной сетью в Тульской и Московской областях по продажам бытовой химии и парфюмерии. Создал клиентскую базу из107тт, оптимизировал отгрузки и оплату.
1 год и 11 месяцев
июнь 1995 — апрель 1997
Инструктор по продажам
ЗАО «ОСЭ», Тула, полная занятость
Инструктор по продажам. Работа с вновь пришедшими сотрудниками, обучение продажам товаров народного потребления. В подчинении 7 человек.
4 месяца
февраль  — май 1995
Инженера –испытателя
ОАО «Туламашзавод», Тула, полная занятость
Исполнял обязанности инженера –испытателя. В подчинении 4 человека
4 месяца
август  — ноябрь 1994
Автослесарь
ОАО «Тулачермет», Тула, полная занятость
Выполнение ремонта автомобилей различных марок (кроме жестяно-сварочных работ).
Высшее образование
2006
Представительство Российского государственного гуманитарного университета
Экономика и управление на предприятии
Очно-заочная форма обучения
Экономист-менеджер.
Курсы
2012
Снэк-Груп
2 Публичные выступления
Липецк
2009
Снэк-Груп
Переговоры
Липецк
2009
Снэк-Груп
Ситуационный менеджемент
Липецк
2008
Бизнес-система, свидетельство
Управление результатами
Днепропетровск
2008
Бизнес-система, свидетельство
Построение стратегий
Днепропетровск
2007
Бизнес система
2006 Искуство переговоров и делового общения, свидетельство
Москва
2006
Бизнес тренинг
Искусство переговоров и делового общения Бизнес тренинг
Москва
2006
Тренинг Мастер
Эффективный менеджер
Москва
2005
Искусство делового общения (НМЖК)
Самара
2002
Основы продаж и мерчендайзинга (LD)
Москва
2001
Cоlgate N1 в мире
Тула
2000
Procter & Gambel
DPSM Procter & Gambel
Воронеж
2000
Основы продаж и мерчендайзинга ЗАО «Невская косметика»
Тула
1994
«Основы прямых продаж ОСЭ»
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
Категория B
Профессиональные навыки
Управление командой, Управление продажами, Аналитика продаж, Развитие ключевых клиентов, Развитие дистрибуции, Продвижение бренда, Планирование продаж
Дополнительные сведения
Ин. язык-английский базовый.
Владение компьютером на уровне продвинутого пользователя (программы: Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
Водительское удостоверение категории «В», стаж вождения 12 лет.
https://img.superjob.ru

Резюме размещено в отраслях:

Топ-персонал

Другие резюме

Директор филиала
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
Хочешь машину
как у соседа?
Узнай, где он работает
с помощью SuperJob!
Подробнее
Похожие резюме
Региональный управляющий / Директор филиала
50 000 Р
Управляющий, ООО ПП "ИНТЕРПРОМРЕСУРС"
Региональный менеджер, руководитель направления, директор филиала
По договоренности
Директор компании, OOO Проффком Плюс
Региональный менеджер, руководитель направления, директор филиала
Управляющий, директор
40 000 Р
Заместитель директора по экологическому просвещению и туризму, ФГУ "Государственный Природный Биосферный Заповедник "Брянский лес""
Смотреть все резюме
Резюме № 2067366 в открытом доступе Последнее обновление 7 ноября, 13:58

Резюме

Директор филиала / Региональный менеджер По договоренности
Готов к командировкам, полный рабочий день.
Дата рождения: 1 июля 1974, 43 года. Женат, есть дети.
Тула, Тула, готов к переезду
03.2014—н.в.   3 года 9 месяцев
Региональный менеджер по работе с ключевыми клиентами регион Центр
Группа компаний "Русагро" ОАО "ЕЖК", г. Тула, полная занятость.
Она ответственности Тульская, Орловская, Курская, Белгородская, Брянская, Смоленская, Калужская, Рязанская, Владимирская, Ярославская, Тверская, Тамбовская, Липецкая области.
Запуск новой торговой марки "Мечта Хозяйки" на территории ЦФО. Проведение переговоров с дистрибьюторами, локальными, региональными сетями, контроль ввода в федеральные сети в зоне ответственности. Результатом работы стали следующие показатели: АКБ -870, продукт залистован в следующие сети на территории ЦФО: «Европа, Гринн, Покупайка, Пролетарский, Липка, Бегемот, Эконом-Тамбов, Барс, Сорока, Алфавит, Квартал-Владимир, Дружба, Молодежный, Мировой, Лотос, Универсал, Тверской купец, Лаваш, Микей, Фортуна, Аркада, Елена, Праздничный, Спар, Росинка, Журавли, Меркурий» среднемесячный объем продаж вырос с 12тонн до 157 тонн. Запустил проект «Мерчендайзинг» в зоне ответственности с работой команды мерчендайзеров через КПК (оптимизировал работу путем запуска «EasyMerch», «WiseRep»), контролировал работу команды супервайзеров. Занимался разработкой и планированием, запуском, контролем и анализом проведения трейд-маркетинговых активностей с использованием федерального бюджета и локальных бюджетов ФРП, локированных на дистрибуторах. Принимал участие в составлении заказов от дистрибуторов, контролировал выполнение заявок от дистрибуторов и сетей, наличие залистованного ассортимента на полках ТТ. Также в обязанности входит планирование (ежемесячное, квартальное, годовое) и отчетность согласно регламенту Компании. В подчинении 13 СВ и 13ТП по сетям, 56 мерчендайзеров.
11.2008—03.2014   5 лет 5 месяцев
Начальник отдела регионального развития
ООО "Снэк-груп" представительство Украинской корпорации S.I.- group, г. Липецк, полная занятость.
Проведение переговоров с дилерами и дистрибьюторами, сетевыми операторами федеральными и локальными. Расчеты экономической эффективности проектов. Участие в разработке и контроль проведения маркетинговых программ. Анализ конкурентной среды. Составление расчета окупаемости контрактов. Разработка и ведение проектов PL. Подбор и обучение персонала, аудит на территориях, постановка и контроль выполнения задач подчиненными. Контроль дебиторской задолженности. За время работы осуществил ввод продукции компании в сети г. Тула (SPAR, Семейная копилка, Квартал), г. Курска (Гринн и Европа), г. Орла (Паллада торг (Росинка)), г. Брянск (Журавли), г. Нижнего Новгорода (Растяпино, Райцентр, Калинка, Х-5 Волговятский регион), г. Волгоград (Радеж, Ман, Тамерлан), г. Саратов (Гроздь, Пятерочка), г. Ижевск (Айкай, Юлена, Иж-трейдинг). Помимо региональных сетей, осуществил ввод продукции компании в федеральные сети Ашан, Тандер (Магнит). Запущен проект по производству собственной торговой марки для сети "SPAR", "REAL". В подчинении 3 менеджера по развитию территорий (К. А. М), 4 супервайзера по сетям, 12 ТП по сетям, 20 мерчандайзеров. С ноября 2011г., помимо работы с сетями, занимался работой с дистрибуторами (поиск дистрибуторов на удаленных территориях (Урал, Сибирь), заключение договоров, отслеживание дебиторской задолженности, запуск фокусных команд с последующим переводом в эксклюзивные команды). Осуществлял подбор и обучение ТМ и СВ, контроль их работы и разработку мотивации. В подчинение 3 ТМ и 5 СВ. Принимал участие в разработке, запуске, контроле проекта «мерчендайзинг» на закрепленной территории и в сетях (локальных и федеральных)
08.2008—11.2008   4 месяца
Региональный директор
Снэк- Груп, г. Тула, полная занятость.
Развитие региона г. Тула, г. Калуга, г. Рязань.г Смоленск."с нуля". Подбор, проведение переговоров с дистрибьюторами. Формирование штата торговой команды (подбор и обучение), разработка мотивации сотрудников. Постановка целей и задач, контроль исполнения. Контроль дебиторской задолженности. Разработка и проведение маркетинговых программ. Переговоры с сетевыми операторами. Расчеты окупаемости сетей и торговых команд. Планирование продаж на территориях. Мониторинг рынка снеков на территории. Постановка задач, выполнение плановых показателей. Аудиты территории, совместные визиты с торговыми представителями, В подчинении 3 территориальных менеджера, 5 супервайзеров, 20 торговых представителей,2 менеджера по трейд-маркетингу.
Переведен на должность Национального менеджера по ключевым клиентам.
За время работы в должности, Качественная представленность по региону вросла до 34%, Во всех городах запущенны эксклюзивные команды. Осуществлен ввод продукции в сети региона.
09.2007—08.2008   1 год
• Территориальный менеджер
"Снэк-груп, г. Тула, полная занятость.
Снэк-Груп"(это часть украинской корпорации S.I.Group, лидера рынка снэков вУкраине).
Территориальный менеджер по Тульской области. Начало работы с "0", создание команды. Выполнение планов продаж, контроль дебиторской задолженности, увеличение покрытия, прирост показателя SKU на закрепленной территории. Подбор и обучение персонала, постановка и контроль задач. Проведение переговоров с сетевыми операторами. В подчинении 3 супервайзера, 10 эксклюзивных торговых предстовителя,12 фокусных торговых представителей, 1 (КАМ), 3 мерчиндайзера,1 менеджер по рекламе. Достижения: вывел ее в лидеры на территории Тульской области по объему продаж и дистрибуции, на сегодняшний день в области нет ни одного явного конкурента.
01.07.08. Переведен на должность Регионального директора по продажам г. Тула, г. Калуга, г. Рязань, г. Смоленск.
05.2006—09.2007   1 год 5 месяцев
Территориальный менеджер по Тульской и Рязанской области
ООО «Меридиан плюс», г. Тула, полная занятость.
Выполнение планов продаж, контроль дебиторской задолжности, увеличение покрытия, прирост SKU на закрепленной территории. Подбор и обучение персонала, постановка и контроль задач. Проведение переговоров с сетевыми операторами. Увеличение продаж по Тульской области 5500корбов до 12000коробов. В Рязанской области обзор рынка снеков, поиск и выбор дистрибьютора. Создание команды торговых представителей, обучение постановка задач и контроль выполнения. Увеличение объемов продаж с) до 1000 коробов. Участие в тендерах сетевых операторов. Количество подчиненных:
Тула 1 супервайзер, 8 ТП, 1 КАМ, 2 мерчендайзера, Рязань 1 супервайзер, 3 ТП
12.2005—04.2006   5 месяцев
Коммерческий директор
Тульский мясокомбинат, г. Тула, полная занятость.
Формирование структуры продаж, постановка целей в соответствии с задачами компании, управление продажами через все каналы продаж. Постановка индивидуальных задач команде торговых представителей и супервайзерам. Разработка мотивации сотрудников. Аттестация персонала коммерческой службы на соответствие занимаемым должностям, организация обучения и тренингов для персонала. Инициировал привлечение специалистов по логистике и маркетингу. На основе анализа текущей ситуации на предприятии были определены приоритетные направления развития, разработаны и внедрены единые корпоративные стандарты. Разработана программа развития новых территорий. Участвовал в разработке, организации и проведении специальных мероприятий, промо-акций, способствующих развитию продаж, выполнению планов продаж и повышению имиджа бренда ТМК, как среди работников товаропроводящей цепи во всех каналах продаж, так и направленных на конечных потребителей. Подготовка и участие в выставках. Разработка новых видов продукции совместно с производственной службой
08.2004—12.2005   1 год 5 месяцев
Региональный менеджер по продажам в Тульском регионе
Нижегородский масложировой комбинат, г. Тула, полная занятость.
Поиск дистрибуторов и заключение договоров. Формирование структуры продаж, постановка целей в соответствии с задачами компании, управление продажами через все каналы продаж. Постановка индивидуальных задач команде торговых представителей и супервайзерам. Разработка дополнительной мотивации для персонала. Подбор и обучение команды эксклюзивных торговых представителей (в подчинении 12 человек: 5 ТП в рознице,2 в опте, 1 VIP (работа с сетевыми операторами), супервайзер, мерчендайзеры (2 полевых, 1 стационарный). Разработка, запуск и контроль проведения трейд-маркетинговых активностей, направленных на различные каналы продаж. Выполнение планов по объему продаж и достижение показателей по дистрибуции, доле полки, коэффициенту дублирования и среднему количеству SKU на закрепленной территории. Увеличил объем продаж со 195 до 298 тонн. Прирост по дистрибуции составил 30% по всей продукции. Дистрибуция по стратегическим позициям составляет на данный момент:Ряба-100%, Хозяюшка-89%, Кремлевское-52%. Общее покрытие города составляет 88% от имеющейся базы Т. Т. Ведение отчетности.
Причины поиска работы: отсутствие перспективы роста.
09.2002—08.2004   2 года
Торговый представитель по работе с оптовыми и сетевыми клиентами
ООО «LD-трейдинг»,, г. Тула, полная занятость.
Торговый представитель по работе с оптовыми и сетевыми клиентами. Проведение промо акций в опте и рознице, увеличение и поддержание ассортимента компании. Работа с командами торговых представителей оптовиков. За время работы с оптовиками увеличил объем продаж по сигаретам в сегменте «премиум» на 5%, увеличил количество торгующих оптовиков целевым ассортиментом компании 23-75 т.т. Успешно провел переговоры по размещению стратегического ассортимента с крупными сетевиками:
ООО«Одрино», ООО «Щекино -азот», сеть супермаркетов и магазинов ООО «Егорьевский».
Причины увольнения: отсутствие стабильности и карьерного роста.
03.2002—09.2002   7 месяцев
Торговый представитель
ООО «LD-трейдинг»., г. Тула, полная занятость.
Работа с розничной сетью в закрепленном районе. Наладил деловые отношения с владельцами торговых точек разместил большое кол-во торгового оборудования и увеличил стратегический портфель марок компании с10% до 90%.
08.1999—03.2002   2 года 8 месяцев
Торговый представитель
ООО«Нэкст», г. Тула, полная занятость.
Работа с розничной сетью в Тульской и Московской областях по продажам бытовой химии и парфюмерии. Создал клиентскую базу из107тт, оптимизировал отгрузки и оплату.
06.1995—04.1997   1 год 11 месяцев
Инструктор по продажам
ЗАО «ОСЭ», г. Тула, полная занятость.
Инструктор по продажам. Работа с вновь пришедшими сотрудниками, обучение продажам товаров народного потребления. В подчинении 7 человек.
02.1995—05.1995   4 месяца
Инженера –испытателя
ОАО «Туламашзавод», г. Тула, полная занятость.
Исполнял обязанности инженера –испытателя. В подчинении 4 человека
08.1994—11.1994   4 месяца
Автослесарь
ОАО «Тулачермет», г. Тула, полная занятость.
Выполнение ремонта автомобилей различных марок (кроме жестяно-сварочных работ).
Высшее
2006
Представительство Российского государственного гуманитарного университета
Факультет: Экономика и управление на предприятии
Очно-заочная форма обучения
Специальность: Экономист-менеджер.
Курсы и тренинги
2012
Снэк-Груп
2 Публичные выступления
Липецк
2009
Снэк-Груп
Переговоры
Липецк
2009
Снэк-Груп
Ситуационный менеджемент
Липецк
2008
Бизнес-система, свидетельство
Управление результатами
Днепропетровск
2008
Бизнес-система, свидетельство
Построение стратегий
Днепропетровск
2007
Бизнес система
2006 Искуство переговоров и делового общения, свидетельство
Москва
2006
Бизнес тренинг
Искусство переговоров и делового общения Бизнес тренинг
Москва
2006
Тренинг Мастер
Эффективный менеджер
Москва
2005
Искусство делового общения (НМЖК)
Самара
2002
Основы продаж и мерчендайзинга (LD)
Москва
2001
Cоlgate N1 в мире
Тула
2000
Procter & Gambel
DPSM Procter & Gambel
Воронеж
2000
Основы продаж и мерчендайзинга ЗАО «Невская косметика»
Тула
1994
«Основы прямых продаж ОСЭ»
Москва
Навыки и умения
Иностранные языки
Английский (базовый).
Водительское удостоверение
B
Профессиональные навыки
Управление командой, Управление продажами, Аналитика продаж, Развитие ключевых клиентов, Развитие дистрибуции, Продвижение бренда, Планирование продаж
Дополнительные сведения
Ин. язык-английский базовый.
Владение компьютером на уровне продвинутого пользователя (программы: Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
Водительское удостоверение категории «В», стаж вождения 12 лет.